The Role of Entrepreneurial Competences in Managerial Work
DOI:
https://doi.org/10.18559/qmnm4p36Keywords:
Entrepreneurship, Competences, ManagerAbstract
The main goal of modern organizations is striving to achieve a competitive position in the market. Globalization and the constant changes related to it, resulting from a highly sensitive and turbulent environment, produce higher expectations and an increase in managerial competences. Proper management of organizational resources is not enough; the most important things being the skills, knowledge, attitude and entrepreneurial experience of managers. The author in this article attempts to show the essence of the entrepreneurial competences of managers and their role in shaping an organization's competitive advantage in the market. The article is theoretical in character and is divided into three parts. In the first part the author discusses the role of a modern manager. The second part focuses on the competences necessary for modern management, with particular emphasis on the entrepreneurial competence of executives. The third part shows the importance of entrepreneurial competences for the effective management of a modern organization, regardless of the level.
Downloads
References
Aulet, B., 2014, Przedsiębiorczość zdyscyplinowana. Od startupu do sukcesu w 24 krokach, Wydawnictwo Helion, Gliwice.
View in Google Scholar
Bartkowiak, G., 2002, Skuteczny kierownik. Model i jego empiryczna weryfikacja, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Poznaniu, Poznań.
View in Google Scholar
Bojatzis, R.E., 1982, Competent Manager: a Model for Effective Performance, John Wiley, New York.
View in Google Scholar
Cantillon, R., 1755, Essaisur la Nature du Commerce en General, McMaster University Archive vor the History of Economic Thought, w: Kostera, M. (red.), 2014, O przedsiębiorczości, historie niezwykłe, Difin, Warszawa.
View in Google Scholar
Carrington, L., 1994, Competent to Manager?, International Management, Septe.
View in Google Scholar
Drucker, P.F., 1994, Skuteczny menedżer, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków.
View in Google Scholar
Fryca, J., Jaworski, J., 2009, Współczesne przedsiębiorstwo. Zasobowe czynniki sukcesu w konkurencyjnym otoczeniu, t. 4, Wyższa Szkoła Bankowa w Gdańsku, Gdańsk.
View in Google Scholar
General Measure of Enterprising Tendency Test, www.get2.net [dostęp: 12.02.2014].
View in Google Scholar
Gilbert, C.G., Eyring, M.J., 2011, Jak zwiększyć szanse nowego przedsięwzięcia na sukces, ICAN Instytute, Warszawa.
View in Google Scholar
Hammer, M., Champy, J., 1996, Reengineering w przedsiębiorstwie, Neuman Manegement Institute, Warszawa.
View in Google Scholar
Johannisson, B. 2005, Entreprenoerskapets vaesen (Istota przedsiębiorczości), Lund; Studentlitteratur, w: Kostera, M. (red.), 2014, O przedsiębiorczości, historie niezwykłe, Difin, Warszawa.
View in Google Scholar
Karwowski, M., 2009, Zagłębianie kreatywności. Studia nad pomiarem poziomu stylu i twórczości, Wydawnictwo Akademii Pedagogiki Specjalnej, Warszawa.
View in Google Scholar
Kozielecki, J., 1987a, Człowiek oświecony czy innowacyjny, Kwartalnik Pedagogiczny, nr 1, s. 3-16.
View in Google Scholar
Kozielecki, J., 1987b, Koncepcja transgresyjna człowieka, PWN, Warszawa.
View in Google Scholar
Koźmiński, A., Piotrowski, W., 2004, Zarządzanie, teoria i praktyka, wyd. 5 zm., Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa.
View in Google Scholar
Koźmiński, A.K., Jemielniak, D., 2008, Zarządzanie od podstaw, Wydawnictwo Akademickie i Profesjonalne Sp. z o.o., Warszawa.
View in Google Scholar
Kouzes, J.M., Posner, B.Z., 1995, The Leadership Challenge: How to Keep Getting Extraordinary Things Done in Organizations, Jossej - Bass Publications, San Francisco.
View in Google Scholar
Krzakiewicz, K., Cyfert, S., 2013, Teoretyczne problemy zarządzania organizacjami, Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, Poznań
View in Google Scholar
Lachiewicz, S., 2007, Menedżerowie w strukturach władzy organizacji gospodarczych, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa.
View in Google Scholar
Margolis, J.D., Walsh, J.P., 2001, People and Profits? The Search for a Link between a Company's Social and Financial Performance, Mahwah Erlbaum, New York.
View in Google Scholar
Mesjasz, J., 2006, Klimat i kultura organizacji transgresyjnej, w: Romanowska, M., Wachowik, P. (red.), Koncepcje i narzędzia zarządzania strategicznego, Oficyna Wydawnicza Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Warszawa.
View in Google Scholar
Mrówka, R., 2005, Przywództwo w otoczeniu burzliwym, e-mentor nr 1 (8), Szkoła Główna Handlowa, Warszawa.
View in Google Scholar
Nawrot D., 2013, Kształtowanie kompetencji innowacyjnych w świetle badań biografii menedżerów, w: Antoszkiewicz, J.D., Marjański, A. (red.), Przedsiębiorczy menedżer przedsiębiorczej organizacji. Problemy współczesnej praktyki zarządzania, t. 14, z. 4, Wydawnictwo Społecznej Akademii Nauk, Łódź, http://piz.san.edu.pl [dostęp: 15.10.2014].
View in Google Scholar
Nonaka, I., Takeuchi, H., 2000, Kreowanie wiedzy w organizacji, Poltext, Warszawa.
View in Google Scholar
Oleksyn, T., 2010, Zarządzanie kompetencjami. Teoria i praktyka, Wolters, Kluwer, Polska, Sp. z o.o., Warszawa.
View in Google Scholar
Penc, J., 1998, Zarządzanie dla przyszłości, Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu, Kraków.
View in Google Scholar
Pocztowski, A., 2004, Narzędzia zarządzania kapitałem ludzkim kreujące postawy przedsiębiorcze, w: Juchnowicz, M. (red.), Kapitał ludzki a kształtowanie przedsiębiorczości, Poltext, Warszawa.
View in Google Scholar
Pocztowski, A., 2008, Zarządzanie zasobami ludzkimi, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa.
View in Google Scholar
Przychodzeń, W., 2013, Zrównoważone przedsiębiorstwo, Wydawnictwo Poltext, Warszawa.
View in Google Scholar
Reber, A.S., 2002, Słownik psychologii, tłum. B. Janasiewicz-Kruszyńska, Wydawnictwo Scholar, Warszawa.
View in Google Scholar
Rezolucja Rady Europejskiej, 27 czerwiec 2002, Strategia uczenia się przez całe życie.
View in Google Scholar
Rostkowski, A., 2004, Zarządzanie kompetencjami w UE, w: Juchnowicz, M. (red.), Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi, Wydawnictwo Poltext, Warszawa.
View in Google Scholar
Sajkiewicz, A., 2002, Jakość zasobów pracy, Wydawnictwo Poltext, Warszawa.
View in Google Scholar
Sajkiewicz, A. (red.), 2008, Kompetencje menedżerów w organizacji uczącej się, Difin Sp. z o.o., Warszawa.
View in Google Scholar
Schumpeter, J., 1949, Economic Theory and Entrepreneurial History, w: Change and the Entrepreneur. Prepared by the Research Center in Entrepreneurial History, Mass: Harvard University Press, Cambridge, s. 63-84.
View in Google Scholar
Słownik języka polskiego, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 1978.
View in Google Scholar
Stępnicka, N., Wiączek, P., 2014, Kobieta menedżer Margaret Ousting Withman i jej rola w rozwoju największego w świecie serwisu aukcji internetowej eBay.com, w: Antoszkiewicz, J.D., Marjański, A. (red.), Przedsiębiorczy menedżer przedsiębiorczej organizacji. Problemy współczesnej praktyki zarządzania, t. 14, z. 4, Wydawnictwo Społecznej Akademii Nauk, Łódź, http:/piz.san.edu.pl [dostęp: 15.10.2014].
View in Google Scholar
Stoner, J.A.F., Wankel, Ch., 1996, Kierowanie, wyd. 2, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa.
View in Google Scholar
Urbanek, G., 2007, Pomiar kapitału intelektualnego i aktywów niematerialnych przedsiębiorstwa, Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź.
View in Google Scholar
Witkowski, S.A., Listwan, T., 2008, Kompetencje a sukces zarządzania organizacją, Difin Sp. z o.o., Warszawa.
View in Google Scholar
www.exbis.pl/liderzyprzedsiebiorczosci [dostęp: 16.04.2014].
View in Google Scholar
www.General mausure of Enterprising Tendency test [dostęp:12.02.2014].
View in Google Scholar
